Tata Technologies va angaja încă 1.000 de oameni în FY23 pentru a susține creșterea

Tata Technologies, firma globală de servicii digitale de inginerie și dezvoltare de produse, va angaja cu cel puțin 1.000 de oameni mai mulți în exercițiul financiar 2023 decât recrutarea planificată a peste 3.000 de inovatori pe o perioadă de 12 luni pentru a îndeplini cerințele clienților pe măsură ce afacerea sa crește se accelerează, potrivit un oficial de top al companiei.

În ianuarie, compania a anunțat planuri de a angaja peste 3.000 de inovatori pe o perioadă de 12 luni în cadrul programului său extins de achiziție de talente. Planuise să-și intensifice forța de muncă pe toate piețele majore la nivel global și în India, inclusiv Maharashtra, Karnataka și Tamil Nadu, printre alte părți ale țării.

”Asta vorbește despre faptul că din ce în ce mai mult, nu suntem constrânși de oportunități. Suntem foarte constrânși din partea ofertei și, prin urmare, investițiile pe care le facem sunt părtinitoare către construirea tipului de capacitate și capabilitate care ne va permite să îndeplinim cerințele clienților noștri”, a declarat Warren Harris, director general și CEO Tata Technologies, pentru PTI. .

El a mai spus că doar pentru a da o idee despre cât de succes a avut compania în acea zonă, doar în al treilea trimestru al acestui fiscal, firma a recrutat peste 1.500 de oameni. „Așadar, angajamentul față de 3.000 este oarecum subestimat… vom angaja un număr semnificativ peste 3.000 în anul fiscal 2023.” Când i s-a cerut să detalieze cât de mult mai mare va fi angajarea, Harris a spus: „În termeni de mai sus 3.000, elaborăm planul de afaceri pentru anul viitor, dar m-aș aștepta să depășim cei 3.000 cu cel puțin 1.000 de oameni.” Tata Technologies a crescut rapid pe fondul trecerii la autonomie, conectate, electrificare și partajare. mobilitate (ACES) și investiții accelerate în digital, pe măsură ce companiile de producție se adaptează pentru a răspunde nevoilor noi și în evoluție ale clienților.

În al treilea trimestru încheiat la 31 decembrie 2021, compania a înregistrat cea mai bună performanță trimestrială vreodată, cu venituri din exploatare de 1.034,1 milioane Rs și profit înainte de impozitare de 201,2 milioane Rs.

Harris a spus că în sectorul de producție, odată cu investițiile făcute în trecerea către electrificare, zone conectate și conducere autonomă, industria începe să vadă un punct de inflexiune.

”Aceste lucruri reprezintă acum investiții de masă și care au fost un catalizator imens pentru creștere pentru organizații ca noi, care și-au demonstrat capacitatea în acest domeniu”, a spus el.

În timp ce creșterea din ultimele 12 luni a fost în întregul sector al mobilității, Harris a spus că în al treilea trimestru, industria aerospațială a revenit și compania a câștigat afaceri semnificative atât în ​​aerostructuri, cât și în inginerie de producție și scule.

”Semnalează că industria este acum pregătită să facă aceleași investiții pe care le-am văzut în celelalte sectoare pe care le susținem”, a spus el.

Tata Technologies este, de asemenea, afectată de Airbus în programul de furnizori strategici de inginerie, inginerie de fabricație și servicii.

„Este un program limitat doar la 17 companii din întreaga lume și ele concurează pentru cheltuieli anuale de peste 2 miliarde USD. Deci, pentru noi, este o mare piatră de hotar pentru compania noastră”, a spus Harris.

El a mai spus: „Ne așteptăm cu siguranță că acest lucru va genera o creștere semnificativă pentru noi la Airbus. Însă, prin asociere, ne așteptăm să putem folosi acest lucru în contextul ambițiilor noastre mai largi în domeniul aerospațial”.

(Această poveste nu a fost editată de personalul Devdiscourse și este generată automat dintr-un flux sindicalizat.)

.

Leave a Comment